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Engenheiro(a) de Projetos de Automação Pleno

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Estamos buscando um(a) Engenheiro(a) de Projetos de Automação Pleno para coordenar o programa de automação da Raízen em todo o Brasil, por todo o ciclo de vida em terminais, usinas e aeroportos, com base em São Paulo - SP.


Responsabilidades e atribuições


  • Assegurar o cumprimento de metas de custos, prazo, segurança e qualidade;
  • Liderar e conduzir avaliações de riscos, avaliações e revisões técnicas em todos os programas e projetos de investimento capital na área de Automação, assegurando apropriado gerenciamento e documentação;
  • Garantir a aderência do programa ao plano de crescimento da empresa;
  • Elaboração de documentação crítica, como Planos de Execução de Projetos, Estruturas de Decomposição de Tarefas, Planos de Aquisições, Planos de Comissionamento, Avaliações de Risco e Declarações de Escopo;
  • Identificar, selecionar, desenvolver e aplicar tecnologia adequada nos serviços de engenharia, de acordo com padrões, normas e melhores práticas reconhecidas e aprovadas pela Raízen, organismos nacionais e internacionais;
  • Responsável pelo desenvolvimento de procedimentos, padrões e práticas de engenharia para elétrica e automação;
  • Gestão de demandas vindas do campo de melhorias de sistemas, envolvendo automação com suporte, desde a concepção, elaboração da demanda, priorização, interface com TI até a execução e entrega do projeto, quando aprovado;
  • Liderar comitê operacional e reportar à comitê gerencial os status de todas as demandas e projetos;
  • Garantir a priorização de novas demandas vindas do campo com melhorias e acompanhar o ciclo de vida no caso da demanda se tornar o projeto, sendo a principal interface entre o usuário e time de TI.


Requisitos e qualificações

  • Formação em Engenharia Elétrica / Eletrônica / Controle e Automação / Mecatrônica.
  • Desejável domínio do Microsoft Office, Ms Project, Autodesk, AutoCad.
  • Conhecimento em ferramentas e metodologias de Melhoria Contínua - Certificação Belt será diferencial.
  • Certificação em Gestão de Projetos - PMP será diferencial.
  • Habilidade no desenvolvimento e aderência a orçamentos, planos e estratégias de projetos.
  • Conhecimentos sólidos em normas, padrões e especificações técnicas da indústria de petróleo.
  • Comunicação assertiva, trabalho em equipe.


Informações adicionais

Oferecemos diferentes formas de energia que mobilizam pessoas e potencializam negócios, hoje e amanhã. Somos líderes do setor de energia, atuando desde o cultivo da cana, com a produção de açúcar, etanol e bioenergia, até logística, distribuição e comercialização de combustíveis pela marca Shell.



https://www.facebook.com/RaizenOficial/

https://www.linkedin.com/company/raizen-sa/


Trazemos também um lembrete importante:

RESPEITO, DIVERSIDADE E INCLUSÃO NA RAÍZ DE TUDO!


Não fazemos distinção entre pessoas candidatas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar ou estética.

Acreditamos nas individualidades que te torna um indivíduo único, se você se identificou com a cultura e propósito da Raízen, vem com a gente!


REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA

Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional. 

 

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.   

 

SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO  


Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo. 


SOMOS PROTAGONISTAS   


Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).  


RESPEITO NA RAIZ DE TUDO  


A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema. 



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