Analista de Projetos Júnior - Gestão de Riscos Industriais | Vaga Afirmativa para Mulheres
Job type: Effective
Work model: Hybrid
Also for PwD
Job description
Já pensou em fazer parte de uma empresa que é a maior referência global em Bioenergia? Ou na empresa que é a terceira maior do Brasil pelo Valor 1000? Pois é! A Raízen é esse lugar! 🥰
Está preparada para cultivar novas experiências em um time que joga junto e valoriza o melhor de cada uma?
Aqui na Raízen, os desafios se tornam oportunidades de inovação que podem impactar na sua trajetória profissional e na vida de milhões no Brasil e no mundo. Nós buscamos pessoas cheias de energia e prontas para agarrar novas oportunidades, que realizem um trabalho que gere valor a nossos clientes e funcionários.
Estamos buscando uma Analista de Projetos Júnior que irá atuar em uma jornada híbrida (escala 3x2, sendo dois dias em trabalho remoto e três em trabalho presencial) no escritório corporativo de Piracicaba/SP.
👉Por que essa é uma vaga de ação afirmativa para pessoas mulheres?
Nós acreditamos que um ambiente Diverso e Inclusivo é fundamental para garantir o nosso sucesso e continuar oferecendo energia para redefinir o futuro das pessoas. Tal iniciativa visa garantir a concretude do princípio da igualdade tratando-se de uma ação afirmativa no âmbito da iniciativa privada. A Raízen prioriza a formação de times múltiplos que respeitem e representem as individualidades e diferenças, seja de crenças, orientação sexual, gênero, origem ou etnia, ampliando o melhor de cada pessoa. Para isso, estamos atentas e atentos às nossas práticas, processos e políticas que nos guiam todos os dias pelos valores do respeito e da equidade.
Não se sente apta para essa vaga?
Segundo pesquisa, mulheres só resolvem concorrer a oportunidades quando preenchem 100% dos requisitos, já para homens o índice é de 60%. A Raízen quer ter um ambiente cada vez mais diverso e com mulheres em sua liderança e é por isso que encorajamos você a se candidatar! Você pode ser a pessoa que procuramos!💛💜
Temos como foco e compromisso público em estabelecer 30% de mulheres em cargos de liderança até 2025.
Venha redefinir o futuro da energia com a gente! ⚡💜
A trilha de recrutamento dessa vaga seguirá o processo de maneira padrão, sem alterações em suas etapas.
Se você não é mulher, confira outras oportunidades em https://carreiras.raizen.com.br/
Responsibilities and assignments
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
- Apoiar análises de acidentes de alto potencial envolvendo pessoas e/ou processos na indústria, considerando técnicas de análise de risco, de investigação de acidente e Normas Regulamentadoras;
- Construir análise de indicadores proativos e reativos de segurança, considerando análises estatísticas para apoiar o direcionamento de ações de prevenção de riscos / acidentes;
- Apoiar o desenvolvimento de lições aprendidas de incidentes, avaliando corporativamente as oportunidades de ações para mitigação de riscos;
- Controlar planos de ação de segurança para mitigação de riscos;
- Avaliar práticas, procedimentos e instalações para mensurar os riscos e a observância da lei;
- Apoiar o desenvolvimento do ciclo de análise de riscos industriais nas unidades, auxiliando, tecnicamente, o desenvolvimento de cada etapa, bem como controlando a execução das ações propostas;
- Participar de Análises de Riscos de processos de GMUD (Gerenciamento de Mudanças) de alto risco da área industrial da EAB (Etanol, Açúcar e Bioenergia).
Requirements and qualifications
🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Ensino superior cursando ou completo em Engenharia de Segurança do Trabalho, Química ou áreas correlatas;
- Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office (Excel, Power Point, Word);
- Experiência prévia com SSMA e/ou Gestão de Riscos;
- Desejável vivência anterior com ferramentas de Análise de Risco (Ex.: APR, AAF, ADC, FMEA, HAZOP, TIC, WHAT-IF, Bowtie);
- Desejável conhecimento em ferramentas de Investigação de Acidentes (Ex.: Ishikawa, 5 Porquês, The Logic Tree, FCBS);
- Será um diferencial ter entendimento sobre as normas regulamentadoras, em especial as NRs 35, 33, 11 e 18;
- Carteira Nacional de Habilitação (CNH) com categoria mínima B;
- Disponibilidade para realizar viagens (todas as unidades da Raízen, nos estados de SP, MS, GO e MG);
- Mobilidade para atuar em Piracicaba/SP em uma jornada híbrida.
Additional information
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
- Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN
Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?
Nosso Instagram de Carreiras: @raizencarreiras
Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal: https://carreiras.raizen.com.br/
#VemSerRaízen
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Formulário Complementar 📄
- Step 3: Triagem A&S
- Step 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
- Step 5: Bate Papo com a Liderança 👥
- Step 6: Proposta 🤝
- Step 7: Hiring
REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA
Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO
Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS
Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO
A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.
CONECTE-SE COM A GENTE!