Analista de Desenvolvimento Organizacional Sênior
Job type: Effective
Work model: Hybrid
Also for PwD
Job description
Quer fazer parte de um time múltiplo e integrado onde cada ponto de vista conta?
Nós buscamos pessoas que consigam trabalhar de forma coletiva, gerando valor ao longo do caminho para nossos parceiros(as), clientes e funcionários(as).
É muito mais do que pensar a curto prazo. Olhamos para frente, realizando um trabalho com excelência, ética e segurança, cuidando do desenvolvimento da liderança e pipeline de talentos da Raízen e do futuro da sociedade.
Modelo Híbrido 3x2 - São Paulo
Responsibilities and assignments
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
- Responsável pelo desenvolvimento de soluções de aprendizagem para liderança garantindo a governança dela considerando todo o ecossistema – desde metodologias, treinamentos, comunicação e gestão de forma geral;
- Garantir implementação e manutenção de um ecossistema de liderança, com foco nas diversas soluções de aprendizagem adaptada aos diferentes público;
- Fazer diagnóstico junto ao negócio das principais necessidades, garantindo soluções aderentes às demandas da liderança;
- Desenhar junto ao negócio programas de desenvolvimento para a liderança para os públicos de coordenação, gerentes e pipeline de sucessão;
- Fazer a gestão e governança dos programas, garantindo a aplicabilidade dos conteúdos na realidade, para os públicos de coordenação, gerentes e pipeline de sucessão;
- Propor, construir e executar novas soluções para o ecossistema de desenvolvimento de liderança garantindo a melhoria contínua dos já existente;
- Administrar e realizar a governança das consultorias parceiras e disseminadores internos;
- Criar e acompanhar indicadores de sucesso para os programas de liderança;
- Conectar com o time de talent management, para ajudar na proposta de soluções atrelados à sucessão e desenvolvimento;
- Trazer olhar externo com boas práticas do mercado por meio de pesquisas e benchmarkings e analisar a aplicabilidade interna para a realidade Raízen;
- Será responsável pelos orçamentos e governança de dados da area.
Requirements and qualifications
🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Experiência em desenvolvimento de soluções de aprendizagem e desenvolvimento no geral, especialmente para o público de liderança;
- Tradução das necessidades do negócio para soluções de aprendizagem;
- Ensino superior completo;
- Inglês Intermediário;
- Pacote Office Completo (Excel e/ou PowerBI avançado).
Additional information
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
- Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN
Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?
Nosso Instagram de Carreiras: @raizencarreiras
Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal: https://carreiras.raizen.com.br/
#VemSerRaízen
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Formulário Complementar 📄
- Step 3: Triagem A&S
- Step 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
- Step 5: Bate Papo com a Liderança 👥
- Step 6: Proposta 🤝
- Step 7: Hiring
REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA
Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO
Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS
Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO
A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.
CONECTE-SE COM A GENTE!