Analista Cibersegurança Jr (CSIRT - Blue Team) | Remoto
Job type: Effective
Work model: Remote
Also for PwD
Job description
O Centro de Defesa Cibernética da Raízen está crescendo! Se você é uma pessoa apaixonada por cibersegurança, gosta de investigar incidentes de segurança e tem habilidade em monitoramento de ameaças, essa oportunidade é para você!
Possuímos um ambiente desafiador, repleto de oportunidades para você se desenvolver e evoluir sua carreira. Somos a 3ª maior empresa em faturamento no Brasil e temos um ambiente de alta complexidade e criticidade, contando com profissionais de altíssimo nível.
Como Analista CSIRT Júnior, você atuará investigando e respondendo a incidentes de segurança da informação, contendo ameaças, mitigando os riscos encontrados e buscando sempre evoluir nossas camadas de defesa, trazendo recomendações de melhorias em regras e casos de uso para o SIEM e demais tecnologias de proteção.
Alinhado(a) à nossa cultura e valores, amamos pessoas curiosas, multidisciplinares, que tenham alto senso de responsabilidade e que estejam sempre em busca da causa raiz de problemas. Também esperamos alguém com boa comunicação e relacionamento com as diversas equipes e que saiba apresentar e explicar os relatórios técnicos para clientes e áreas de negócios.
Como é trabalhar no Centro de Defesa Cibernética? O CDC é responsável por monitorar e responder a incidentes de segurança 24/7, além de prover os serviços de Segurança Ofensiva, Threat Intelligence, Gestão de Vulnerabilidades e Metodologias de Desenvolvimento Seguro para todas as nossas empresas do grupo Cosan. Aqui acreditamos que segurança e inovação caminham juntas, alavancando o crescimento e a sustentabilidade de nossos negócios.
Local: Teletrabalho
Responsibilities and assignments
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
- Apoiar no processo de Resposta a Incidentes de Segurança (CSIRT) que possam afetar todo e qualquer ambiente das empresas do grupo Cosan;
- Atuar em salas de crise (War Room) para investigação dos incidentes de segurança (Incident Handler);
- Prover recomendações para remediação e mitigação das ameaças encontradas;
- Participar de simulações de ataques e respostas a incidentes, War-Games periódicos envolvendo várias equipes distintas do grupo Cosan e fornecedores/parceiros;
- Apoiar na gestão do nosso SOC. Criar, implementar, testar e revisar Casos de Uso e Regras de Correlação nas soluções de SIEM/Security Analytics;
- Apoiar outras equipes de Segurança, Tecnologia e do Negócio em geral na identificação de riscos, provendo orientações para que essas áreas executem suas atividades e projetos de forma segura;
- Agir sempre de maneira consciente e propositiva em relação ao tema de Segurança da Informação;
Requirements and qualifications
🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:
Mandatórios:
- Superior ou Tecnólogo completo ou cursando em Tecnologia, Segurança da Informação ou áreas correlatas.
- Experiência em investigações de incidentes de segurança, incluindo análises forense, de vetores de ataques, IOCs, Threat Hunting.
- Conhecimento dos frameworks MITRE, NIST, CIS, ISO 27001 e outros.
- Boa experiência em plataformas de Segurança: EDR, MDR, NDR, SIEM, WAF, Firewall.
- Proatividade na resolução de problemas e forte senso de ownership.
Diferenciais:
- Possuir alguma(s) certificação(ões): CEH, ECSA, ECHI, CTIA, CISSP, CompTIA Security +, DCPT.
- Inglês.
- Espanhol.
Additional information
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
- Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN
Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?
Nosso Instagram de Carreiras: @raizencarreiras
Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal: https://carreiras.raizen.com.br/
Também quer receber novidades sobre a Raízen no e-mail? https://chat.sparkrh.com/gente-raizen/news_gupy
#VemSerRaízen
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Triagem A&S
- Step 3: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
- Step 4: Formulário Complementar 📄
- Step 5: Bate Papo com a Liderança 👥
- Step 6: Proposta 🤝
- Step 7: Hiring
REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA
Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO
Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS
Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO
A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.
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