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Gestor(a) Operações Manutenção II

Job type: Effective

Work model: Onsite

Job description

A necessidade de desenvolver combustíveis alternativos ao petróleo e reduzir a emissão de poluentes tem sido cada vez maior. O grande desafio, além da sustentabilidade é a viabilidade econômica. Foi baseado nesse cenário que o surgiu o Bioetanol celulósico, também conhecido como Etanol de 2ª geração. Um combustível obtido através da fermentação controlada e da destilação de resíduos vegetais, como o bagaço da cana-de-açúcar. transformar o mundo por meio de tecnologias inovadoras, ações sociais e propósito, aqui é o lugar certo para você. 

Responsibilities and assignments

🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

  • Responsável pela gestão da rotina da manutenção, direcionamento do time para as atividades emergenciais;
  • Coordenar as execuções das manutenções planejadas;
  • Responsável pelo acompanhamento da execução das atividades mecânicas;
  • Responsável por participação em projetos e melhorias nas rotinas e equipamentos mecânicos e caldeiraria da planta;
  • Desenvolvimento de equipes técnicas, com sucessores;
  • Responsável por acompanhar e apoiar o planejamento de paradas preventivas e grandes paradas da área mecânica;
  • Identificar oportunidades de redução de custos de manutenção nas unidades industriais;
  • Participar da programação em conjunto com PPCM e administração dos estoques;
  • Criar as POP´s para procedimentos de manutenção.

Requirements and qualifications

🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:

  • Formação técnica em mecânica industrial;
  • Ter vivenciado dia-a-dia do ambiente de manutenção industrial;
  • Desejável experiência com comissionamento e startup;
  • Conhecimento de Pacote Office, SAP ou sistema de gerenciamento de manutenção similar;
  • Desejável conhecimento de técnicas de RCA e TPM;
  • Vivência com gestão de indicadores;
  • Ter experiência em Gestão de pessoas;
  • Formação superior em Engenharia Mecânica será diferencial;
  • Mobilidade residir em Barra bonita/Mineiros do tietê/Igaraçu e Jaú/SP.


Additional information

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

  1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
  2. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
  3. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

 

CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN

Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?

Nosso Instagram de Carreiras: @raizencarreiras

Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal: https://carreiras.raizen.com.br/

Também quer receber novidades sobre a Raízen no e-mail? https://chat.sparkrh.com/gente-raizen/news_gupy

#VemSerRaízen


Process stages

  1. Step 1: Cadastro
  2. Step 2: Formulário Complementar 📄
  3. Step 3: Triagem A&S
  4. Step 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
  5. Step 5: Bate Papo com a Liderança 👥
  6. Step 6: Proposta 🤝
  7. Step 7: Declínio
  8. Step 8: Contratação

REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA

Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional. 

 

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.   

 

SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO  


Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo. 


SOMOS PROTAGONISTAS   


Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).  


RESPEITO NA RAIZ DE TUDO  


A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema. 



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