Analista PMO Sênior
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Quer fazer parte de um time múltiplo e integrado onde cada ponto de vista conta?
Nós buscamos pessoas que consigam trabalhar coletivamente, gerando valor ao longo do caminho para nossos parceiros(as), clientes e funcionários(as).
É muito mais do que pensar a curto prazo. Olhamos para frente, realizando um trabalho com excelência, ética e segurança, cuidando da Raízen como um todo e do futuro da sociedade.
Estamos buscando uma pessoa Analista de PMO Sênior que atuará em Piracicaba, SP, na modalidade híbrida(3x2).
Responsabilidades e atribuições
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
• Estabelecer e gerenciar o portfólio completo das Coordenações de Projetos Corporativos e Projetos Corporativos Industriais CSC com foco em prazo, custo e qualidade;
• Suportar stakeholders e a alta liderança na tomada de decisão com reportes e análises executivas/ consolidadas acerca do planejamento estratégico, da realização do portfólio e dos indicadores de performance (KPIs);
• Gerenciar a performance de todo o portfólio em congruência com a estratégia CSC de aceleração do gerenciamento com excelência, estabelecendo e monitorando os KPIs (indicadores de performance) das Coordenações de Projetos e atuando como ponto focal das mesmas para a gestão financeira e de indicadores junto à Gerência de Governança e Projetos CSC;
• Desenvolver e implementar parâmetros, tecnologias, metodologias e processos de gerenciamento, desenvolvimento e implantação de projetos, suportando diretamente os Gerentes de Projetos de modo a garantir eficiência operacional organizacional através de unicidade e padronização de qualidade, procedimentos e métricas;
• Gerenciar e executar as transações financeiras de CAPEX e headcount (capitalização de horas/homem em projetos) das Coordenações de Projetos;
• Captar demandas e estabelecer o planejamento estratégico de realização dos CAPEX de Facilities e dos projetos extra plano da Raízen e do Grupo Cosan, sendo autoridade nas decisões de priorizações e go/ no go de projetos e suportando a decisão pelos melhores investimentos para a empresa;
• Estabelecer e garantir o cumprimento de políticas e padrões de ocupação de espaços e instalações prediais corporativas para a Raízen e o Grupo Cosan;
• Garantir excelência e eficiência nas comunicações internas e externas gerenciando interfaces com clientes e stakeholders, consolidando documentações e sistemas de informação e municiando bancos de dados de lições aprendidas;
• Analisar controles diversos e promover melhorias nos processos, procedimentos e atividades;
• Estabelecer relacionamentos com os clientes e interfaces internos, incluindo CEO Raízen, VP EAB e todas as diretorias associadas;
• Acompanhar o cumprimento das normas de compliance e procedimentos de conduta da Organização.
Requisitos e qualificações
🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Ensino superior completo em Arquitetura, engenharia ou áreas correlatas;
- Conhecimento Pacote Office;
- Desejável: Pós-graduação e/ou MBA em Gestão de Projetos.
Informações adicionais
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
- Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN
Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?
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#VemSerRaízen
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Fit Cultural
- Etapa 3: Triagem A&S
- Etapa 4: Em Análise
- Etapa 5: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
- Etapa 6: Formulário Complementar 📄
- Etapa 7: Bate Papo com a Liderança 👥
- Etapa 8: Proposta 🤝
- Etapa 9: Movimentação Interna
- Etapa 10: Contratação
SOMOS RAÍZEN!
Nosso time é formado por mais de 46 mil pessoas, atuando na produção de etanol e açúcar e na distribuição de combustíveis, produtos e serviços por meio da marca Shell, licenciada pela Raízen no Brasil, Argentina e no Paraguai.
Estamos entre os grandes grupos empresariais privados do Brasil e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 46 mil colaboradores e 15 mil parceiros de negócios espalhados pelo país.
Quer fazer parte da nossa empresa? Então, vem pra Raízen!
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