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Candidaturas encerradas

Analista Sistemas Automação Sr

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Está preparado(a) para uma nova oportunidade de crescimento e desenvolvimento como um(a) Analista Sistemas Automação Sênior?

 

Atualmente a área está procurando alguém com capacidade de transformar os desafios presentes em projetos de sucesso e com vontade de fazer a diferença!

Responsabilidades e atribuições: 

Estamos buscando um(a)  Analista Sistemas Automação Sênior para atuar no time Industrial da Unidade Gasa.

Responsabilidades e atribuições

• Programação e configuração de CLP (SIEMENS), integrando diferentes componentes e sistemas para garantir a comunicação eficiente entre eles;

• Desenvolvimento e programação de softwares SCADA (WinCC/Aveva Indusoft);

• Programação e configuração de IHM;

• Diagnosticar e solucionar problemas dos sistemas automatizados e malhas de controles;

• Configuração, endereçamento e comissionamento de redes industriais (Profibus, HART, ASI, Ethernet e Profinet);

• Avaliar continuamente novas ferramentas e tecnologias, aplicando conhecimentos relevantes nos projetos para que possam melhorar a eficiência e eficácia do processo de automação.

• Treinar operadores e aos membros da equipe no uso adequado dos sistemas automatizados, bem como na identificação e solução de problemas simples.

• Implementar práticas de segurança em conformidade com os padrões e regulamentações aplicáveis, garantindo um ambiente de trabalho seguro.

Requisitos e qualificações

• Formação Superior completo em Engenharias ou áreas correlatas;

• Desejável Sólida experiência com CLP e Supervisório SIEMENS;

• Mobilidade para residir em Andradina/SP.

Informações adicionais

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

  1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
  2. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
  3. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

 

CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN

Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?

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#VemSerRaízen

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem A&S
  3. Etapa 3: Em Análise
  4. Etapa 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
  5. Etapa 5: Formulário Complementar 📄
  6. Etapa 6: Bate Papo com a Liderança 👥
  7. Etapa 7: Proposta 🤝
  8. Etapa 8: Movimentação Interna
  9. Etapa 9: Declínio
  10. Etapa 10: Contratação

SOMOS RAÍZEN!

Nosso time é formado por mais de 46 mil pessoas, atuando na produção de etanol e açúcar e na distribuição de combustíveis, produtos e serviços por meio da marca Shell, licenciada pela Raízen no Brasil, Argentina e no Paraguai. 

 

Estamos entre os grandes grupos empresariais privados do Brasil e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 46 mil colaboradores e 15 mil parceiros de negócios espalhados pelo país. 

 

Quer fazer parte da nossa empresa? Então, vem pra Raízen!