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Analista Suprimentos Sr. (Foco Aquisição Carregadores Elétricos e Componentes)

Job type: Effective

Work model: Hybrid

Job description

Já pensou em fazer parte de uma empresa que é a maior referência global em Bioenergia? Ou na empresa que é a quarta maior em rentabilidade financeira? Pois é! A Raízen é esse lugar! 🥰


Está preparado(a) para cultivar novas experiências em um time que joga junto e valoriza o melhor de cada um(a)?


Aqui na Raízen, os desafios se tornam oportunidades de inovação que podem impactar na sua trajetória profissional e na vida de milhões no Brasil e no mundo. Nós buscamos pessoas cheias de energia e prontas para agarrar novas oportunidades, que realizem um trabalho que gere valor a nossos clientes e funcionários(as).


Estamos buscando um Analista de Suprimentos Sr, para atuar junto ao time corporativo de Suprimentos no Escritório de SP.

O profissional terá como desafio atuar na estratégia de sourcing para o negócio de mobilidade elétrica da Raízen Power, com foco na aquisição de carregadores elétricos e todos os materiais necessários para a implantação de estações de recarga em todo o país. Com forte visão comercial e capacidade de construção de relacionamentos, esta posição suportará o time de negócio da Raízen Power a construir parcerias com fornecedores estratégicos situados no Brasil e exterior.                                            

Responsibilities and assignments

  • Desenvolver e implementar estratégia de contratação, garantindo qualidade, atendimento ao cronograma dos projetos, mitigação de riscos através da aplicação das metodologias de Strategic Sourcing;
  • Garantir interação direta e comunicação efetiva com stakeholders e fornecedores, conectando as necessidades com as soluções do mercado fornecedor, observando e capturando oportunidades de inovação e otimização de prazos e custos;
  • Gestão de todo processo da categoria, incluindo RFPs, breakdown de custo, negociações comerciais e não comerciais, análises gerenciais, reports executivos, incluindo etapas operacionais como colocação de pedido e celebração de contrato jurídico;
  • Buscar constantemente novas alternativas que promovam a competitividade da cadeia e agreguem valor ao processo como um todo, garantindo o melhor custo total da aquisição (TCO);
  • Negociar e estabelecer contratos que garantam o cumprimento das condições negociados durante a execução dos projetos.

Requirements and qualifications

  • Ensino superior completo;
  • Experiência atuando em negociação nas áreas de Suprimentos/Compras (Strategic Sourcing, análises de TCO, Costbreak Down, Spend Analysis, impostos, entre outros); 
  • Experiência atuando no setor de mobilidade elétrica, preferencialmente em posições relacionadas às áreas de desenvolvimento e aquisição de produtos, e/ou projetos de engenharia e infraestrutura;
  • Conhecimentos de Pacote Office intermediário (Excel: dinâmicas, procs, matriz de dados e controles | PowerPoint: gráficos, apresentações gerenciais);
  • Desejável conhecimento em módulo SAP MM;
  • Conhecimentos gerais sobre aspectos técnicos, regulatórios e de mercado relacionados ao setor de energia solar e mobilidade elétrica.
  • Disponibilidade para viagens ao exterior.
  • Inglês Fluente.

Additional information

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

  1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
  2. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
  3. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

 

CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN

Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?

Nosso Instagram de Carreiras: @raizencarreiras

Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal: https://carreiras.raizen.com.br/

Também quer receber novidades sobre a Raízen no e-mail? https://chat.sparkrh.com/gente-raizen/news

#VemSerRaízen


Process stages

  1. Step 1: Cadastro
  2. Step 2: Triagem A&S
  3. Step 3: Em Análise
  4. Step 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
  5. Step 5: Formulário Complementar 📄
  6. Step 6: Bate Papo com a Liderança 👥
  7. Step 7: Proposta 🤝
  8. Step 8: Movimentação Interna
  9. Step 9: Declínio
  10. Step 10: Contratação

REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA

Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional. 

 

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.   

 

SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO  


Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo. 


SOMOS PROTAGONISTAS   


Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).  


RESPEITO NA RAIZ DE TUDO  


A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema. 



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