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Pessoa Desenvolvedora Sênior (Node.js) | Raízen Power

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Descrição da vaga

Aqui, os desafios se transformam em oportunidades de inovação que podem impactar em sua trajetória profissional e na vida de milhões de pessoas no Brasil e no mundo. Nós buscamos pessoas cheias de energia e prontas para agarrar novas oportunidades, que realizem um trabalho que gere valor aos nossos clientes e colaboradores(as).


Buscamos pessoas protagonistas com o propósito de contribuir à tecnologia na jornada de democratização do acesso à energia renovável. Na Raízen, "O Futuro é Agora", e aqui você terá a oportunidade de liderar a construção de produtos digitais de ponta que revolucionarão o setor de energia.


Seja parte de um empreendimento transformador e totalmente digital, que busca pessoas distintas e valoriza a simplicidade, agilidade e autonomia. Aqui, você atuará em uma equipe estratégica, composta por mais de 10 squads, trabalhando com perfis diversos e multidisciplinares. Estamos nos preparando para a abertura do mercado, e você será responsável por garantir experiências incríveis para milhões de clientes por meio da entrega de qualidade de aplicativos personalizados e contribuindo para a adoção de práticas modernas e ágeis de desenvolvimento de software.


Como Pessoa Desenvolvedora Sênior, seu papel consiste em entregar soluções customizadas que agreguem valor ao negócio, com agilidade, e em promover uma experiência incrível para nossos clientes.


Venha fazer parte de um time de inovadores em uma empresa dinâmica, colaborativa e com visão de futuro que está causando um impacto significativo, tornando o futuro da energia mais verde e sustentável. Topa o desafio?

Responsabilidades e atribuições

  • Suas principais atividades envolvem construir, manter e evoluir a nova solução da Raízen Power para produtos de energia;
  • Seu desenvolvimento deve considerar boas práticas e princípios de desenvolvimento (Clean Code, cibersegurança, testes automatizados, etc.);
  • Propor soluções que enderecem os diversos requisitos funcionais e não funcionais essenciais para a garantia da continuidade do negócio e percepção de valor dos clientes, com robustez, escalabilidade e extensibilidade;
  • Participação nos ritos do processo ágil, atuando com times multifuncionais da Raízen Power, incluindo atuação direta com terceiros.

Requisitos e qualificações

Obrigatórios:

  • Experiência de entrega de serviços em nuvem (PaaS, SaaS);
  • Experiência em NodeJS com TypeScript (preferencialmente com NestJS ou AdonisJS);
  • Experiência no desenvolvimento e documentação de APIs REST;
  • Compreensão e aplicação de conceitos de Programação Segura;
  • Vivência com práticas de Revisão de Código;
  • Experiência em desenvolvimento com Feature Flags;
  • Experiência com a prática de DevOps;
  • Aplicação de conceitos de Clean Code e Clean Architecture;
  • Capacidade de analisar e supervisionar fluxos complexos e contribuir para o código de alto desempenho;
  • Entendimento de operações sincronizadas e assíncronas.

Desejáveis:

  • Conhecimento em frameworks de Arquitetura (TOGAF);
  • Conhecimento em framework ágil (SAFe) e o papel do arquiteto nesse contexto;
  • Conhecimentos em arquiteturas de App (Nativa, Web, Híbrida);
  • Experiência com gerenciador de dependências (Npm, Docker Registry);
  • Experiência com Git;
  • Inglês Intermediário.

Informações adicionais

Oferecemos diferentes formas de energia que mobilizam pessoas e potencializam negócios, hoje e amanhã. Somos líderes do setor de energia, atuando desde o cultivo da cana, com a produção de açúcar, etanol e bioenergia, até logística, distribuição e comercialização de combustíveis pela marca Shell.



https://www.facebook.com/RaizenOficial/

https://www.linkedin.com/company/raizen-sa/


Trazemos também um lembrete importante:

RESPEITO, DIVERSIDADE E INCLUSÃO NA RAÍZ DE TUDO!


Não fazemos distinção entre pessoas candidatas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar ou estética.

Acreditamos nas individualidades que te torna um indivíduo único, se você se identificou com a cultura e propósito da Raízen, vem com a gente!


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem A&S
  3. Etapa 3: Em Análise
  4. Etapa 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
  5. Etapa 5: Formulário Complementar 📄
  6. Etapa 6: Bate Papo com a Liderança 👥
  7. Etapa 7: Proposta 🤝
  8. Etapa 8: Movimentação Interna
  9. Etapa 9: Declínio
  10. Etapa 10: Contratação

REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA

Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional. 

 

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.   

 

SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO  


Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo. 


SOMOS PROTAGONISTAS   


Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).  


RESPEITO NA RAIZ DE TUDO  


A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema. 



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