Coordenador(a) Talent Management

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Quer fazer parte de um time múltiplo e integrado onde cada ponto de vista conta?

Nós buscamos pessoas que consigam trabalhar coletivamente, gerando valor ao longo do caminho para nossos parceiros(as), clientes e funcionários(as).

É muito mais do que pensar a curto prazo. Olhamos para frente, realizando um trabalho com excelência, ética e segurança, cuidando da Raízen como um todo e do futuro da sociedade.

Local: São Paulo (modelo híbrido 3x2).

Responsabilidades e atribuições

Desenvolver a estratégia do Ciclo de Gestão de Pessoas (avaliação comportamental, potencial, sucessão, plano de desenvolvimento individual) com base na estratégia de Gente e desafios de negócio e implementar conforme calendário anual.
Gerar a conexão de todas as etapas do Ciclo de Gente.
Analisar dados de gestão de talentos e gerir processos que suportem o pipeline da companhia mitigando riscos de perda de talentos envolvendo temas como: sucessão, gestão de whatchlist, etc.
Desenvolver assessments.
Criar mapa de gente (cruzamento de de dados de gente) para identificação de GAPs de pipeline e desdobramento em ações de Aprendizagem e de A&S visando fechar os GAP’s e retenção das pessoas chave da companhia.
Fazer a gestão do processo de pessoas chave.
Realizar Benchmarking – entender tendências de mercado e atualizar ou criar novas metodologias.
Oferecer solução de outplacement.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo.
Experiência no desenho do ciclo de Gestão de Pessoas.
Visão sistêmica do processo de gestão de pessoas.
Analytics (inteligência e análise de dados).
Inglês fluente.

Informações adicionais

Oferecemos diferentes formas de energia que mobilizam pessoas e potencializam negócios, hoje e amanhã. Somos líderes do setor de energia, atuando desde o cultivo da cana, com a produção de açúcar, etanol e bioenergia, até logística, distribuição e comercialização de combustíveis pela marca Shell.

https://www.facebook.com/RaizenOficial/

https://www.linkedin.com/company/raizen-sa/

Trazemos também um lembrete importante:

RESPEITO, DIVERSIDADE E INCLUSÃO NA RAÍZ DE TUDO!

Não fazemos distinção entre pessoas candidatas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar ou estética.

Acreditamos nas individualidades que te torna um indivíduo único, se você se identificou com a cultura e propósito da Raízen, vem com a gente!

REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA

Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.

SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO

Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.

SOMOS PROTAGONISTAS

Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).

RESPEITO NA RAIZ DE TUDO