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Analista de Suprimentos / Comprador(a) Pleno | Eventos e Viagens de Incentivo | São Paulo

Descrição da vaga

Somos uma empresa brasileira presente no seu dia a dia. Dos postos e produtos Shell, sempre no seu caminho, até a produção de açúcar, etanol e energia renovável.

Aqui, segurança, integridade, colaboração e simplificação são a forma como a gente trabalha. Com mais de 30 mil pessoas, construímos juntos um ecossistema integrado que vai do campo, no cultivo da cana-de-açúcar, até a produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia. Também atuamos, sob licença da marca Shell, na distribuição de combustíveis, lubrificantes e especialidades no Brasil.

Se você é uma pessoa resiliente, que se move com velocidade, enfrenta desafios como oportunidades e acredita que colaboração é o caminho, a Raízen pode ser o seu lugar.

Por aqui, o aprendizado vem da prática e o trabalho ganha mais sentido quando é feito junto.

Todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de qualquer orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, com ou sem deficiência. O que importa aqui é a vontade de crescer, contribuir e fazer a diferença.


Estamos em busca de Analista de Suprimentos Pleno / Comprador Pleno | Eventos e Viagens de Incentivo para atuar no time de Corporativo em São Paulo.

Responsabilidades e atribuições

🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

  • Conduzir negociações para contratação de eventos, viagens de incentivo e serviços relacionados, em âmbito nacional e internacional;
  • Negociar condições comerciais, buscando competitividade, qualidade, cumprimento de prazos e aderência ao orçamento;
  • Gerenciar a carteira de negociações e os processos de contratação, garantindo organização, priorização e cumprimento dos prazos;
  • Atuar em parceria com as áreas requisitantes, compreendendo as demandas, escopos, orçamentos e necessidades de cada contratação;
  • Mapear e analisar fornecedores e oportunidades de mercado, identificando alternativas e possibilidades de otimização de custos;
  • Desenvolver estratégias de negociação, considerando escopo, orçamento, histórico de contratação e condições de mercado;
  • Realizar cotações e análises comparativas de propostas, apoiando a tomada de decisão;
  • Buscar oportunidades de redução e otimização de custos, acompanhando os savings obtidos nas negociações;
  • Conduzir os processos de contratação de fornecedores, desde o recebimento da demanda até a conclusão da negociação;
  • Monitorar as negociações em andamento, garantindo o alinhamento entre fornecedores, Suprimentos e áreas requisitantes;
  • Elaborar análises e apresentações sobre negociações, resultados, savings e oportunidades identificadas;
  • Garantir o cumprimento das políticas e dos processos de Suprimentos nas contratações sob sua responsabilidade.

Requisitos e qualificações

🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:

  • Ensino Superior em Administração, Negócios Internacionais, Logística, Marketing ou áreas correlatas;
  • Conhecimento em Excel intermediário/avançado, incluindo PROCV, CONT.SE e Tabela Dinâmica;
  • Conhecimento em PowerPoint intermediário/avançado;
  • Experiência em Suprimentos aplicada à contratação de Eventos e Viagens de Incentivo, com conhecimento desse mercado e de seus processo de contratação;
  • Desejável experiência prática com contratação e negociação de eventos;
  • Horário: de segunda a quinta-feira, das 8h às 18h, e às sextas-feiras, das 8h às 17h;
  • Local de trabalho: prédio corporativo localizado na Faria Lima, São Paulo/SP.
  • Residir em São Paulo/SP.

Informações adicionais

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 4 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

  1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
  1. Entrevista Inteligente: Nesta etapa, você participará de uma entrevista por áudio com apoio de inteligência artificial, uma tecnologia que nos ajuda a tornar o processo mais ágil e padronizado. Suas respostas serão analisadas pelo time de recrutamento, em conjunto com as demais etapas do processo.
  1. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
  1. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Inteligente
  3. Etapa 3: Triagem A&S
  4. Etapa 4: Analisando os perfis - Bate Papo com o RH ⚡
  5. Etapa 5: Formulário Complementar 📄
  6. Etapa 6: Bate Papo com a Liderança 👥
  7. Etapa 7: Proposta 🤝
  8. Etapa 8: Contratação

SOMOS RAÍZEN!

Atuamos na produção de etanol e açúcar e na distribuição de combustíveis, produtos e serviços por meio da marca Shell, licenciada pela Raízen no Brasil e no Paraguai. 

 

Estamos entre os grandes grupos empresariais privados do Brasil e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 40 mil colaboradores e 15 mil parceiros de negócios espalhados pelo país. 

 

Quer fazer parte da nossa empresa? Então, vem pra Raízen!